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中原信托組織開展“打造高績效團(tuán)隊專題培訓(xùn)”

日期:2015-10-22

為提升公司中層管理干部隊伍的團(tuán)隊管理和組織領(lǐng)導(dǎo)能力,使之掌握團(tuán)隊管理與管理溝通技巧, 10月16-17日,公司邀請著名實戰(zhàn)派管理培訓(xùn)專家陳中來老師在25樓會議室組織開展了主題為“打造高績效團(tuán)隊”專題培訓(xùn),來自各部門近50名管理者參加了此次培訓(xùn)。

培訓(xùn)中,陳老師應(yīng)用大量生動有趣的實例,圍繞團(tuán)隊建設(shè)的關(guān)鍵點、管理者面臨的挑戰(zhàn)、管理者的身份定位、有效的管理思維及如何實現(xiàn)高效互動等五個模塊展開了深刻的講解,整個培訓(xùn)過程結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)、內(nèi)容豐富,理論講解與互動相結(jié)合,在堅持的理論基礎(chǔ)下讓學(xué)員更多的參與進(jìn)來,啟發(fā)學(xué)員思考、提出問題、解決問題,整個課堂氣氛輕松、活躍。

學(xué)員們課后反饋此次培訓(xùn)內(nèi)容十分實用,通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)到很多管理技巧和管理思維,使自己更加清晰的認(rèn)識到管理中存在的問題,啟發(fā)自己從新的角度思考和解決問題。

中層管理人員在公司發(fā)展中肩負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)和下屬的雙重角色,在上下層級之間發(fā)揮著溝通橋梁的重要作用。今后,公司將進(jìn)一步加強(qiáng)對中層管理隊伍的培訓(xùn)力度,持續(xù)提升中層管理干部的溝通協(xié)調(diào)和組織領(lǐng)導(dǎo)能力。

                              2015年10月21日

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